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아미코스메틱, 직원 복리후생 강화한다

장기 재직, 우수인력 유입 위해 '내일채움공제제도' 도입

이나리 기자 narilee@cosinkorea.com
등록 2014.11.28 10:06:00

[코스인코리아닷컴 이나리 기자] 코스메슈티컬 전문 화장품회사 아미코스메틱(대표 이경록)이 직원 복리후생 강화와 핵심인력 양성을 위해 내일채움공제제도를 도입했다고 밝혔다.

내일채움공제는 중소기업진흥공단이 중소기업 인력지원 특별법에 따라 중소기업 핵심인력의 장기 재직과 우수인력 유입을 위해 운영하는 정책성 공제제도이다. 사업주와 핵심인력이 공동으로 적립한 공제금을 5년 이상 장기재직한 핵심인력에게 성과보상금 형태로 지급하며 1년 이상 재직자를 기준으로 운영된다.

아미코스메틱은 “내일채움공제 제도 도입을 통해 직원들의 근로만족도 향상은 물론 연봉 인상 효과를 누릴 수 있을 것”이라며 기대감을 드러냈다.

이 외에도 아미코스메틱은 직원들의 복리 후생 강화를 위해 경조사 지원, 장기 근속자 포상제도, 교육·도서 지원, 생일자 축하금 지원, 자녀 교육비 지원, 명절·창립 기념일에 선물을 지급하는 등 다양한 복지제도를 시행하고 있다.

아미코스메틱은 앞으로도 다양한 복리후생 제도 도입을 바탕으로 직원들의 근로만족도 향상은 물론 우수 인력을 꾸준히 양성해 낼 계획이라는 포부를 다졌다.

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